Los directivos de Parter explican hoy su plan de negocio en Avilés

El Ayuntamiento retira la pancarta de 'Alcoa no se cierra', un símbolo de la lucha de la factoría

Parter Capital se reunirá hoy con los trabajadores de la planta de Avilés recién adquirida a Alcoa y tras haberse producido ayer un hecho muy simbólico del fin de la lucha de la factoría por su supervivencia: descolgar el cartel de 'Alcoa no se cierra' de la fachada del Ayuntamiento, que durante meses había formado parte de la imagen del consistorio.

Las pancartas se donarán a la asociación Rey Pelayo para su reciclaje.

El acto de retirada de los carteles ha estado seguido por varios miembros de la corporación municipal y por el presidente del comité de empresa.

El comité de Alcoa en Cervo pide que las bajas incentivadas sirvan para contrato

Una vez que se ha formalizado la venta de las plantas de Avilés y A Coruña, el comité de empresa de la factoría que la multinacional Alcoa tiene en el municipio lucense de Cervo espera que la compañía mantenga el programa de bajas incentivadas en este centro de trabajo para facilitar la incorporación, como personal fijo, de trabajadores que están en estos momentos con contratos temporales.

El presidente del comité, Xosé Paleo, recordó que la plantilla de Cervo mostró en su momento su "solidaridad" con los compañeros de A Coruña y Avilés, para reincorporar al trabajo en la factoría de A Mariña a algunos de esos empleados que se quedarían sin trabajo con el cierre de ambas plantas.

Alcoa puso en marcha un plan de bajas incentivadas para hacerles sitio a esos trabajadores, dijo Paleo, al que se acogieron "unas treinta personas".

Por ello, el comité espera que ahora Alcoa también haga gala de "esa solidaridad" con aquellos empleados que están trabajando en la planta de Cervo mediante contratos temporales o a través de empresas auxiliares, "que es otra de las puertas de entrada" para formar parte de la plantilla de la multinacional.

Espera que esas plazas que han quedado "vacantes" se cubran ahora con "contratos fijos".

Por otra parte, Paleo reiteró la preocupación de los trabajadores de la fábrica de Cervo porque el problema de fondo que afecta a las empresas electrointensivas "no se ha solucionado" y probablemente "no se solucionará mientras no haya Gobierno".

Está pendiente la aprobación del estatuto que regulará el funcionamiento de las empresas electrointensivas, una normativa que, a su juicio, tiene que fijar un precio "competitivo" para la energía, "para competir en igualdad con países como Francia".